当你决定辞职时，不仅对你自己有影响，对同事、对上司，甚至对部门都会有影响。一般情况下，只要提前30天递交书面辞职报告，无论公司同意与否，你都可以离职，最好的做法是首先直接跟主管提交辞呈，诚实地说明辞职的原因，然后与主管商量，什么时候应该让同事们知道，以及如何将工作合理移交。而在面对新主管的询问时，尽量避免敏感答案，这并不意味着欺骗。

新颁布的《劳动合同法》中，关于劳动合同建立与解除，相对于现行的法律，有着较大的改动变化，相比之下，显得更为细化，成为又一亮点。鉴于建立劳动关系与解除劳动关系是劳动者必须经历的两个过程，而此间的一不小心就会引发纠纷无数。因此，劳动者在签订劳动合同时，应当仔细阅读核对内容的准确性以及完整性，以免日后引起不必要的纠纷。